best365官网平台

学生工作

学生工作

当前位置: 首页 > 学生工作 > 正文

以老带新助成长,薪火相传促发展 ——我院召开新老辅导员工作交流沙龙活动

发布日期:2024-11-06    作者:     来源:     点击:

为提升我院辅导员育人能力、政治素质和业务能力水平,促进新老辅导员之间的帮扶与交流,进一步加强辅导员队伍建设,11月5日下午,现代服务集团在20号楼A102召开了新老辅导员经验交流及交班仪式会议,全体专兼职辅导员参加了本次会议。

会议开始,新辅导员按抽签顺序依次抽取了新班级的签号作为自己要管理的班级,随后老辅导员就各自岗位的工作情况和班级基本信息做了详细介绍,具体包括班团建设、自习管理、重点人群、心理监控、贫困认定、个性发展等方面。新辅导员对新接手班级和学生日常事务管理产生了困惑,在场老辅导员就问题进行了详细解疑,并分享了学生思想政治教育、心理危机处置等方面的经验方法和经典案例。

会上,集团学管院长就会议内容做了总结和归纳,提出日常学生事务管理要做到和学生“共情”,为学生所想,使管理工作有温度。同时,院长鼓励新老辅导员勤沟通共分享,相互促进,共同进步。

我院通过辅导员沙龙活动在创新工作思路、凝练工作经验、提升工作能力方面有了显著进步,并切实增强了辅导员队伍的团队合作意识。通过日常经验交流和案例总结,我院在推动辅导员队伍专业化、职业化整体发展上更进一步。

上一条:现代服务集团参加“首届园区大学生文化艺术节” 启动仪式暨读书分享会
下一条:现代服务集团24级新生班主任军训动员大会